En un momento en que la demanda de transparencia comercial es mayor que nunca, especialmente en las redes sociales, las empresas inteligentes saben que construir una marca confiable debe ser un esfuerzo de toda la empresa. Y eso significa tener directores ejecutivos activos en las redes sociales.



Las investigaciones indican que las personas definen la transparencia como abierta, clara y honesta. Los empleados a menudo miran al liderazgo ejecutivo como un ejemplo vivo de cómo eso se manifiesta realmente en su negocio.
Y no son los únicos.



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Los CEOs con perfiles personales parecen más cercanos, accesibles, humanos, honestos y confiables. Basta con mirar los datos: Según el Las marcas sociales de Sprout se vuelven reales informe sobre transparencia, el 63% de las personas dice que los directores ejecutivos que tienen perfiles sociales son mejores representantes de sus empresas que aquellos que no los tienen.

Ya sabes lo importante que es la presencia ejecutiva en las redes sociales. Pero si no ha actualizado la estrategia de comunicaciones ejecutivas para adaptarse a este tipo de transparencia, es hora de ponerse a trabajar.

En esta guía, hemos recopilado algunos de los mejores directores ejecutivos en las redes sociales y cómo usan sus plataformas. Aprenda cómo puede aplicar sus métodos a su estrategia social ejecutiva para cambiar la presencia de sus ejecutivos de personal a una poderosa herramienta de defensa de la marca.

Para obtener un atajo para subir de nivel la presencia social y el impacto de su c-suite, consulte nuestro comunicaciones ejecutivas   artículo.

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